Целеполагание и планирование

Сущность управленческой работы заключается в достижении целей. Управление предполагает обязательное наличие цели, в соответствии с которой оно и осуществляется. От эффективности процесса целеполагания во многом зависит эффективность менеджмента организации в целом. В связи с особой значимостью постановки целей в процессе управления целеполагание выделяется как самостоятельный процесс, в котором закладывается основа для осуществления всех остальных функций управления (планирования, организации деятельности, мотивации, контроля). Для того чтобы понять технологию целеполагания, важны умения, которые и развиваются на тренинге.